Bandenleverancier afwikkelt werkgelegenheid rechtszaak

Les Schwab Tire Centers heeft ingestemd met een rechtszaak gestart in 2006 door de Amerikaanse Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) te regelen, terwijl het ontkennen van de federale bureau ¡¯ s claims van discriminerende praktijken werkgelegenheid in een Kalispell, Mont., Banden op te slaan.
 
¡° De vermeende gebeurtenissen in dit geval naar verluidt zich enkele jaren geleden in een winkel in Montana. Wij ontkennen enig vergrijp, maar zijn blij om dit probleem op te lossen en de kosten en zakelijke verstoring gemaakt door geschillen einde ¡±, zegt woordvoerder van het bedrijf, Jodie Hueske.
 
¡° Les Schwab heeft een 50-jarige track record van zich te concentreren op de werknemers en klanten over alle andere dingen. Onze Code of Business Conduct bepaalt het beleid dat de werknemers te voorzien van een omgeving vrij van elke vorm van discriminatie en intimidatie. We hebben ook procedures hebben om te kunnen werknemers anoniem melden welk type van de werkgelegenheid zorgen, zonder angst voor vergelding, ¡± Hueske verklaart.
 
Les Schwab opgericht Les Schwab Tire Centers in Prineville, Oregon, in 1952. Vandaag heeft de onafhankelijke dealers band heeft meer dan 7.700 werknemers in 410 locaties in Oregon, Washington, Idaho, Montana, Californië, Nevada, Utah en Alaska.
Van: search-autoparts/industry nieuws